Le 28 février, à 9h40, un piquet de grève aura lieu devant le conseil municipal de Jurmala, dont l’objectif est d’obtenir une augmentation des salaires des employés des établissements d’enseignement préscolaire, car à l’heure actuelle, les taux de salaire les plus bas autorisés par la loi sont fixés pour eux.

La faction du Conseil municipal de Jurmala de l’Union nationale (AN) a souligné à plusieurs reprises la faible rémunération des employés des établissements d’enseignement préscolaire de Jurmala, mais avec cette position, ils sont restés minoritaires et n’ont pas obtenu le soutien des autres députés.   Le projet d’augmentation de la rémunération des employés des établissements d’enseignement préscolaire a jusqu’à présent été rejeté par les conseillers en raison de la procédure récemment adoptée pour motiver les employés, selon laquelle le directeur de l’établissement, évaluant les qualifications, la motivation et la diligence des employés, a le droit d’augmenter le salaire d’un employé particulier. De l’avis de la faction du conseil municipal de NA Jurmala, un tel arrangement contribue à l’inégalité et met le chef de l’institution dans une situation délicate, et cette solution est orientée vers des cas individuels, mais ne résout pas le problème dans son ensemble.   Selon Rolands Parasigs-Parasiņš, membre du conseil municipal de NA Jurmala, Jurmala est l’une des rares municipalités de Pierīga, sinon la seule, à avoir fixé les taux de salaire les plus bas autorisés par la loi pour les spécialistes préscolaires. À l’heure actuelle, cela crée des situations absurdes, par exemple, un professeur adjoint d’éducation préscolaire, un cuisinier, un concierge et un nettoyeur reçoivent le salaire minimum établi par l’État. Presque personne ne doutera que la responsabilité d’un assistant d’éducateur qui travaille avec des enfants et d’un cuisinier qui, par exemple, doit créer un menu séparé pour chaque enfant en raison de diverses allergies, est incomparablement plus grande que, par exemple, un concierge ou un nettoyeur.   Par conséquent, la faction du conseil municipal de Jurmala, avec plusieurs représentants des écoles maternelles, a préparé et soumis au conseil municipal de Jurmala une demande d’augmentation des salaires d’au moins 21% déjà cette année et de fixer une augmentation supplémentaire l’année prochaine.   Le piquet est prévu peu de temps avant la réunion ordinaire du conseil municipal. La faction a demandé aux établissements préscolaires de déléguer des représentants individuels de chaque institution, ce qui n’interfère pas avec le travail des institutions et ne cause pas de désagréments aux familles. Les parents d’enfants sont également invités à la campagne, car les familles à bas salaires souffrent directement – en raison des bas salaires, les jardins d’enfants ne sont pas en mesure de réunir des groupes et il y a une pénurie de places pour les enfants.